RESPONSABILIDADE DOS SECRETARIADOS

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I. Secretariado Actuariado e Fundos de Pensões

  • Incentivar e Promover a Implementação da Gestão de Risco em Fundo de Pensões (Matriz de Risco)
  • Cooperar com as seguradoras e Gestoras de Fundos de Pensões na Implementação do Atuariado e separada independentes das demais áreas.
  • Avaliar a Evolução dos Riscos a que o Sector Segurador e de Fundo de Pensões encontra-se Exposto.
  • Prevenir as Medidas Transitórias relativas às provisões técnicas que assume um impacto muito relevante nos rácios de Coberturas.
  • Criar Mecanismos e analisar os Riscos de Reavaliação dos prémios de Risco dos ativos financeiros das Seguradoras e Gestoras de Fundos de Pensões.

II. Secretariado de Sinistros

Catalogar/Registar os Gestores de Sinistros e Peritos;

  • Identificar as necessidades dos Gestores de Sinistros e Peritos por formas a desenhar, controlar e melhorar;
  • Estudar a possibilidade de implementação de uma Plataforma de Sinistros para as Seguradoras;
  • Promover o FÓRUM NACIONAL DE SINISTROS E PERITAGEM;
  • Identificar os Gestores de Sinistros e Peritos a nível nacional de modo a registá-los numa base de dados da CAPSA(Associados e não Associados), absorver os constrangimentos e dificuldades na regularização de processos de sinistros.
  • Identificar as necessidades dos Gestores de Sinistros e Peritos de forma a desenhar, controlar e melhorar
  • Auscultar os profissionais(Gestores de Sinistros e Peritos) de modo que seja possível identificar os elementos que dificultam a regularização eficiente dos processos de sinistro;
  • Criar fluxogramas/circuitos da Gestão de Processos de Sinistro (Produtos Diversos) para disponibilizar na página da CAPSA e/ou nas campanhas e eventos que a CAPSA participar;
  • Criar Guias de Instrução de Participação de Sinistros para os Segurados/Terceiros/Sinistrados para facilitar a tramitação e regularização dos sinistros.

III. Secretariado Para a Contabilidade e Fiscalidade

  • Dinamizar o alargamento do número de profissionais com conhecimento nas áreas da Contabilidade e Fiscalidade;
  • Promover a cooperação entre os Associados com vista à obtenção de posições convergentes sobre matérias de interesse comum;
  • Estratégias de conhecimento com outros mercados seguradores (países);
  • Contribuir para a modernização e o desenvolvimento do setor segurador e de atividades afins ou conexas, nomeadamente promovendo o desenvolvimento de redes e plataformas de comunicação;
  • Defender o prestígio do profissional de contabilidade na atividade seguradora;
  • Organizar e gerir serviços, bem como promover a investigação, patrocinar e realizar estudos ou ações no setor da contabilidade e fiscalidade que sejam do interesse dos Associados;
  • Estabelecer e organizar contactos, ações de cooperação e de troca de informações com entidades direta ou indiretamente relacionadas com a contabilidade e fiscalidade de seguros;
  • Fomentar o conhecimento sobre as matérias de workshops, sessões de formação e consultas técnicas;
  • Participação ativa, com as entidades afins para o fomento da discussão sobre o novo plano de Contas em Angola;
  • Publicação de artigos científicos para intensificação do conhecimento da contabilidade de seguros e a fiscalidade no setor;

IV. Secretariado de Análise de Riscos

  • Capacitação dos profissionais na vertente da Análise Qualitativa dos Riscos (avaliar probabilidade de ocorrência e impacto);
  • Identificar as necessidades dos Analistas de Risco no sector por formas a desenhar, controlar e melhorar;
  • Planejamento de Respostas (ações para aumentar as oportunidades ou reduzir as ameaças) nos profissionais do sector;
  • Workshops;
  • Seminários e intercâmbio para com profissionais dos mercados parceiros da Câmara;

V. Secretariado para Assuntos Jurídicos

 

  • Cooperar / colaborar dos estudos de natureza jurídica afectar ao sector;
  • Promover a divulgação da legislação publicada e sua aplicabilidade correcta;
  • Identificar as necessidades dos profissionais no sector por formas a desenhar, controlar e melhorar;
  • Participar e emitir pareceres técnico jurídicos sobre projectos de contratos, protocolos, acordos a luz da legislação vigente do sector, para facilitar a compreensão e sua aplicabilidade aos profissionais;
  • Promoção de seminários /webinar;

VI. Secretário para Cosseguro e Resseguro

 

  • Maximificação da necessidade do Cosseguro e Resseguro no sector e de compreensão para os profissionais;
  • Promover a divulgação da legislação publicada e sua aplicabilidade correcta;
  • Seminários e intercâmbio para com profissionais dos mercados parceiros da Câmara;
  • Controlo Estatísticos dos profissionais do mercado, bem como a identificação das necessidades técnicas e na melhoria das competências;

VII. Secretário para Formação e Intercâmbio

 

  • Saber a importância do seguro no desenvolvimento social e económico;
  • Saber argumentar e conhecer as objeções nos seguros, utilizando-as como suporte da argumentação;
  • Conhecer as informações de carater pré-contratual e a sua aplicação;
  • Saber a correta aplicação do princípio da “justa causa”;
  • Conhecer e aplicar algumas táticas negociais;
  • Perceber qual deverá ser o verdadeiro papel do mediador;
  • Calcular e determinar prémios em função dos riscos apresentados;
  • Analisar as condições gerais, particulares e especiais das diferentes apólices;
  • Dotar os profissionais de conhecimentos que lhes permitam: identificar hipotéticas situações e/ou tentativas de branqueamento de capitais;
  • Saber o tipo de atuação que deverão ter mediante determinada operação que lhes seja solicitada e que possa estar abrangida no âmbito de previsão da Lei do Branqueamento de Capitais.

VIII. Secretariado para Províncias

 

  • Maxificação dos objectivos traçados sobre outros secretariados para aexpansão nas demais provinciais;
  • Intercâmbio e melhoria das competênçias dos técnicos;

IX. Secretariado Corretagem e Mediação

 

  • Solidificar o papel do profissional da actividade prestadora de serviço no mercado segurador;
  • Melhoria das competênçias do profissional para a excelênçia no conhecimento das técnicas do sector;
  • Gerar parcerias com Associação dos Mediadores de Seguros de angola e o intercâmbio com os parceiros estrangeiros da Câmara;
  • Seminários e Webnair;